الحكامة   

اختصاصات مديرية الموارد البشرية

• السهر على إعداد وبلورة سياسة تدبير الموارد البشرية القائمة على الملائمة الكمية والكيفية بين المهن والكفاءات
• تطوير وتثمين الآليات الحديثة لتدبير الموارد البشرية،
  تنسيق إعداد وتنفيذ برامج تكوين وتدريب الموظفين والأعوان وتوفير الوسائل الضرورية لإنجازها
• تنسيق التكوين في المهن المرتبطة بقطاع الأشغال العمومية والنقل داخل المؤسسات التابعة للوزارة
• تدبير شؤون الموظفين المرتبين في السلم 11 وما فوق والموظين المرتبين في درجات لها ترتيب استدلالي مماثل
• القيام بإلحاق وإعادة تعيين الموظفين ودراسة واقتراح التوظيف في السلم 10 وما فوق والموظفين المرتبين في درجات لها ترتيب استدلالي مماثل
• تدبير شؤون موظفي الإدارة العامة
• السهر على تثمين وتنشيط الأعمال الاجتماعية داخل الوزارةتدبير المكتبة الوطنية للتجهيز والنقل